Das 1. LEA-Gleichstellungsforum
12.11.2026
Ein Schulterschluss für Gleichstellung
Das erste LEA-Gleichstellungsforum versammelte 80 Expert:innen aus Politik, Verwaltung, Zivilgesellschaft, Bildung, Wissenschaft, Wirtschaft und Kultur am 9. November 2026 in Wien. Das bundesweite Forum schafft einen Raum für Perspektivenvielfalt, fachübergreifenden Dialog und stärkere Vernetzung innerhalb der österreichischen Gleichstellungslandschaft.
Multiple Krisen und erstarkende antifeministische Strömungen stellen die Gleichstellungsarbeit vor große Herausforderungen. Der Frauenfonds LEA antwortet darauf mit dem ersten bundesweiten Gleichstellungsforum: Das neue Format bringt Gleichstellungsakteur:innen aus unterschiedlichen Bereichen österreichweit zusammen und bündelt Expertise, um gemeinsam wirksame Ansätze für mehr Gleichstellung zu entwickeln – damit Gleichstellung auch in herausfordernden Zeiten gesellschaftliche und politische Priorität bleibt.
Impulse von Nadja Bergmann (L&R Sozialforschung), Lisa-Marie Fassl (Fund F, Female Founders), Sophie Hansal (Dachverband Frauen- und Mädchenberatung), Christine Mayrhuber (WIFO) und Manuela Vollmann (ABZ*AUSTRIA, Gleichstellungsrat) leiteten die Veranstaltung mit unterschiedlichen fachlichen Perspektiven auf aktuelle Herausforderungen und Handlungsfelder ein.
Im Anschluss erarbeiteten 80 Expert:innen in Dialoggruppen Ideen und identifizierten wirkungsvolle Hebel für interdisziplinäre Synergien und Kooperationsansätze der gemeinsame Gleichstellungsarbeit in Österreich.
Der Tenor: Entscheidender Ansatzpunkt für tatsächliche Gleichstellung ist die geschlechtergerechte Organisation und Bewertung von Sorge- und Erwerbsarbeit. Darüber hinaus ist die Ansprache breiter Zielgruppen und aller Geschlechter durch die selbstverständliche Berücksichtigung von Intersektionalität, diversen Lebensrealitäten und regionalen Kontexten wesentlich. Durch eine betont chancen- und lösungsorientierte Gleichstellungskommunikation soll der gesamtgesellschaftliche Gewinn durch Geschlechtergerechtigkeit stärker in den Mittelpunkt rücken.
LEA-Direktorin Gabriele Költringer über die Ergebnisse des Forums:
„Tatsächliche Gleichstellung erfordert mehr als gleiche Rechte, Sensibilisierung und höhere Erwerbsbeteiligung von Frauen. Entscheidend ist, bezahlte und unbezahlte Arbeit geschlechtergerecht zu organisieren, die Segregation am Arbeitsmarkt zu verringern, veraltete Rollenbilder so früh wie möglich aufzubrechen, unterschiedliche Lebensrealitäten mitzudenken und konsequent für Sichtbarkeit und Teilhabe von Frauen auf allen gesellschaftlichen Ebenen einzustehen.“
© Amélie Chapalain
Weitere Ausgaben des Forums sind bereits für 2027 in Planung, so stellvertretende Direktorin Eleonora Kleibel:
„Gleichstellung gelingt nicht im Alleingang. Der Frauenfonds LEA versteht sich als Vernetzerin und Bühne der Gleichstellungslandschaft und will österreichweite Zusammenarbeit stärken. Das LEA-Gleichstellungsforum soll dahingehend als jährliche Plattform etabliert und weiterentwickelt werden, sowohl im bundesweiten Kongressformat als auch mit regionalen Foren.“
